工作十年但社保是去年才开始交的,该如何解决
宁波离婚律师
2025-04-05
可要求单位补缴社保,必要时走法律途径维权。分析:根据我国法律规定,用人单位应为员工缴纳社会保险。你工作十年但社保仅从去年开始缴纳,单位存在违法行为。你有权要求单位补缴你工作以来欠缴的社会保险费用。提醒:若单位拒绝补缴,或因此导致你的社保权益受损,表明问题已比较严重,应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫具体操作:1.协商阶段:收集工作证明、工资条等证据,与单位人事或财务部门沟通,明确补缴社保的要求。2.投诉阶段:向当地劳动保障监察部门提交书面投诉材料,附上相关证据,由其介入调查并责令单位补缴。3.仲裁诉讼阶段:若投诉无果,可准备充分的证据材料,如劳动合同、工资流水、社保缴纳记录等,向劳动仲裁委员会提起仲裁,必要时向法院提起诉讼,要求单位承担补缴社保的责任,并赔偿因此造成的损失。在整个过程中,务必保留好所有与社保补缴相关的证据和文件。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理方式:从法律角度看,你可通过以下方式解决:一是与单位协商,要求其为你补缴社保;二是向当地劳动保障监察部门投诉,由其责令单位补缴;三是提起劳动仲裁或诉讼,通过法律途径维权。选择建议:优先考虑与单位协商,若协商无果,再向劳动保障监察部门投诉,必要时提起劳动仲裁或诉讼。
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